【推荐】工作计划模板六篇
日子如同白驹过隙,不经意间,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,是时候开始制定计划了。那么你真正懂得怎么写好计划吗?下面是小编整理的工作计划7篇,希望对大家有所帮助。
工作计划 篇1在人的心目中,前台工作单纯的接下电话,制定表格等简单的工作而已,从我一年多的前台文员工作总结中得知,前台工作是一项极为锻炼人,使人成长的工作。以下是我在新的一年的工作计划。
我的个人工作计划范文中从四个方面出发:
1.在日常事物工作中,我将做到以下几点:
(1)协助各了公文的登记、上报、下发等工作,并把原来整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。
(2)做好信件的收发工作。
(3)低值易耗品的分类整理工作。
(4)做好各部门的协助工作。
(5)办公用品的管理工作。办公用品领用登记,按需所发,不浪费,按时清点,以便能补充办公用品,大家工作的需要。
(6)办公室设备的和保养工作。
(7)协助节假日的排班、值班等工作,节假期间公司的安全保卫工作。
(8)按时、高效地完成交办的其它工作。
在日常事物工作中,我遵循精、细、准的原则,精心,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,遵守办公室的规章制度办事。
2.在行政工作中,我将做到以下几点:
(1)信息服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、准确的传递信息,使信息在公司内部的传递到位。
(2)员工服务:及时将公司员工的信息向公司反馈,做好员工与公司沟通的桥梁。
(3)协助公司规章制度的实施。
3.个人修养和能力,我将做到以下三点:
(1)参加公司安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。
(2)向同事学习工作经验和方法,提升自身素质。
(3)个人自主的学习来提升知识层次。
我深知:人的能力是有限的,人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,很快地提升自已的个人能力,自已的水平,那么就会被社会淘汰。我会把握这次机会,使工作和自身修养同步,实现自我的价值。
4.工作
(1)协助人力资源部工作
(2)完成领导安排的其它临时性工作。
公司前台工作岗位是琐碎、繁杂的。我将视情况进行合理的分工、安排,实行岗位责任制,使工作井然有序的进行;还要创造性地进行工作,探索工作的新思路、新办法和新经验;工作执行上,我会注意办事到位而不越位,服务而不决策,真正的成为参谋助手,做好上、下沟通的桥梁。
工作计划 篇2一、指导思想:
根据市教师进修学校下半年的重点工作:“农村教师素质提升工程培训;创建规范教研组、示范教研组评比”的要求,我校体育学科本学期的研训工作紧紧围绕上述几项重点工作开展研训活动。以第三次全国教育工作会议精神为指针,坚持“健康第一”的指导思想,以课改工作为重心,深入研究课堂教学,积极开展教学方法和学习方式的研究,同时正确认识和处理实施新课程和开展群体活动的关系,发挥学校体育教育整体功能,全面推进素质教育,促进学生德、智、体和谐发展,努力争创奉化市校本研修规范教研组和示范组。
二、创建措施
(一)教学理论方面
组织本组教师继续加强教学理论的学习,及时了解新动态,更新教学理念。因此,我组全体教师在本学期将继续加强包括新《课程标准》在内的教学理论学习与探讨;理论学习的重点将放在“新课程教学设计的实践与反思”的研究方面。把校本培训与平时教研活动、业务学习结合起来,隔周组织开展一次教学专题研讨活动,以提高教师的专业素养。
(二)教学常规方面
根据教务处有关规定,各年段教师要求相互督促,相互交流,相互沟通,完成各项教学任务、听课次数和开课任务。
1、充分挖掘本组教师的潜能,集体研究制订高一新课程实施方案,逐步完善高一体育与健康课的选项教学方式。
2、进一步提升课堂教学水平,追求教学实效。
3、建立共享教学资源库,如教学案例、科研论文、课件等(尽量用电子文本)。
4、加强开展对课堂教学的策略研究,在组内进行相互听课、评课,做到“精心备课、认真上课、细心反思。”要求组长每学期听课不少于12节,其他教师不少于8节,且有听课记录。公开课每学期至少安排四次,课后有评议、反思材料。
5、加强教研组建设,搞好校本研修活动。根据教研室的安排,制订切实可行的计划,定期开展以“新课程教学设计的实践与反思”为主题的一个主题四个阶段的系列研训活动,建立和健全教研组学习、研讨制度,做好学校教研活动的记录工作,并要求每学期每人有3篇以上创新教案。
(三)教学科研方面
1、课堂教学方式力求创新。
为了更好地提高教学质量,我组教师将继续开展集体备课活动,加强教材研究,创新教学方式,关注学生的个体差异,做到区别对待,因材施教,从而确保每一个学生受益,真正提高45分钟的课堂效率。
2、加强科研意识,提高科研成效。
本组教师注意教学经验的积累,有了心得就及时与同事交流,充分利用课余时间,认真搞好体育、艺术科研,探索新的教学规律,不断提高科研水平,要求年轻教师多撰写教学论文案例,制作多媒体课件,并积极参与市或市级以上的评比和发表。
(四)教研组师资建设方面:
青年教师可谓是我们体育组的主力军,提高青年教师的业务水平是我组的工作重点之一,开展新老教师的传帮带活动,组内师徒结对,徒弟定时听师傅上课,组内教师定时听青年教师上课,并及时点评,再开课,再点评等多种方式,全面提升青年教师的课堂教学水准和质量。创造机会让青年教师“走出去”,到校外学习取经,尽量满足他们成长的需求。
(五)课外活动方面
1、制订好课间操、眼保健操、课外体育活动考评制度,落实每位体育教师的任务。不断提高二操二活动的质量,逐步养成学生自觉锻炼身体的习惯。
2、积极开展校内小型多样的竞赛活动,推动群体活动的开展,培养学生的运动意识和兴趣。
3、开好一年一度的校运会。校运会做到向全体化(参加学生多)、多项化、娱乐化、社会化方向发展。
4、做好假日活动所带的兴趣小组指导工作,努力提高活动质量,吸引更多的学生参加。
(六)运动队训练方面
1、通过培训和学习,提高各教练员的专业业务水平。
2、加强课余训练工作,做到教练员、运动员、训练时间、训练场地器材四落实,努力提高我校课余训练水平。
3、配合班主任和文化课的任课老师,抓好运动员的文化课的成
(七) ……此处隐藏3522个字……可利用的资源,也就是我们的最大的“卖点”。
然而,我们还没有把招商引资主要途径与公共关系与区域营销有效地结合起来,还没有把各种要素和手段完全的整合为一个有机的整体,从而让投资者来认同“廊坊开发区”。大多数投资者都是通过实地参观、考察之后才了解、认同了“廊坊开发区”,他们只是单纯的依靠直接感受来获得“廊坊开发区”这个信息。虽然我们每年的广告宣传投入不小,但我们在各种媒体上的闪光点是微乎其微的,之所以造成这种结果是因为各种媒体和宣传途径上的“廊坊开发区”信息是散状的,没有科学整合,没有形成强大的冲击力和影响力。我们必须充分整合资源、整合信息,打造一种全新品牌,才能实现让更多的投资者知道“廊坊开发区”、让投资者不到开发区就能认同开发区的目的。做到无论是近在咫尺的港澳台地区还是一衣带水的日韩,还有远隔重洋的欧美,只要想来到中国发展,就会关注“廊坊开发区”,都要来廊坊开发区看看。
CI设计的任务就是通过整合资源、整合信息,通过突出差异、传播信息,树立形象,影响投资者对开发区的观念和印象,让投资者认同“廊坊开发区”,进而投资和增资。也就是要把我们的资源组合成有效信息,并使这些信息能够引起投资者的注意、提起投资者的兴趣、唤起投资者的欲望、导致投资者的行动。进行开发区CI设计是为开发区搭建与世界沟通的平台,是开发区以全新的、专业的形象参与国际竞争的有效途径。
二、制定发展战略规划和实施CI工程注意的几个问题
第一、开发区制定发展战略规划和实施CI工程要从开发区的实际出发,做到实用性、科学性、前瞻性和可操作性,要经得起时间和历史的考验。
开发区发展战略研究是一项对廊坊开发区具有重大指导意义的工作,是关系到今后廊坊开发区如何发展、怎样发展的关键问题。在发展战略研究过程中,要站在全市、全省、环渤海地区,以及全国和世界的横观层面,站在继承提高廊坊开发区12年发展经验、保持时代特色、引领时代潮流的纵观层面,站在各产业发展的前沿,吸收借鉴国内外先进开发区、高新区和工业园区的成功经验,多层面、全方位的研究好开发区产业定位、区域定位、发展目标、发展理念,以及解决开发区发展的制约因素的有效途径。要充分结合和考虑廊坊开发区的经济环境、政策环境、社会环境、地域环境等的大背景,集思广益,听取专家、学者的意见和建议,通过充分的科学论证和专业的专家评审,做到科学实用,避免纸上谈兵。
CI设计在国内开发区和高新区中进行设计的很多,但成功的很少,产生理想效果的设计还不多。在设计过程中要突出廊坊开发区的差异性,充分整合和浓缩“廊坊开发区”的信息资源,建立全新的、与世界同步的形象识别系统,成为廊坊开发区最直接、最形象的标志,在视觉效果、行为规范和发展理念上要充分体现以人为本的理念,具有鲜明的地域和时代特点,在实际运用过程中起到良好的效果,取得投资者和全体开发区人的认同和接受。
第二、要统一思想、高度重视、积极配合,做好开发区发展战略研究和CI工程导入。
开发区发展战略研究和CI工程是一项战略性的系统工程,涉及领域广,工作量大,时间也比较长,尤其是开发区发展战略研究需要对开发区的各方面情况进行充分调研; CI设计及实施是一个组织再造过程,将改变现有的工作习惯。因此,工委、管委领导和开发区各部门一定要高度重视、积极配合,按照要求做好各项有关工作;要站在全局的角度,把这次发展战略研究和实施CI工程作为一次理清工作思路、创新工作方法的机会,做到积极参与、全面配合、责任到人、及时沟通、坚持不懈。
第三、要把这两项工作与推行电子政务工作有机的结合起来。
开发区电子政务建设自20xx年推行以来,现已全面实施,对开发区进行发展战略研究和CI设计提供了有利的保障。各单位、各部门一把手要在日常工作过程中,要主动转变工作方式,带头做好这项工作,充分利用好开发区电子政务平台,进一步提升廊坊开发区的管理水平和行政效率,使廊坊开发区在竞争中占据优势地位,实现跨越式发展。
第四,要加强领导,健全组织,稳步推进。制定开发区发展战略规划和实施CI工程导入,涉及开发区的方方面面,是一项系统工程,按照要求,必须加强领导,成立相应的专家工作委员会,选调得力精干的工作人员,从财力、物力等方面提供全面的服务和保障,确保这项工作顺利推进。
第五、要做好对外宣传和二次动员工作,营造浓厚氛围。工委办和管委办要从现在开始,利用开发区网站和开发区报做好发展战略规划和CI工程导入工作的宣传,参加今天会议的各部门和各单位会后要抓紧召开全员会议,传达贯彻今天的会议精神进行二次动员,要让开发区的每一个企业、每一个开发区人主动关注开发区今后的发展,积极参与发展战略规划和CI工程导入的全程各项工作,使这项工作深入人心,人人皆知。同时,要配合国际化战略研究院和源动力广告公司做好工作计划,排出时间表,做好工作记录和信息反馈工作,以及时掌握工作动态,根据需要进行调整,推进相关工作顺利实施。
工作计划 篇6一、指导思想
全面贯彻执行党的教育方针和《学校卫生工作条例》,落实市、区教育工作会议精神,本着预防为主的原则,使健康教育面向全体同学,强化学生日常生活行为习惯的养成教育,完善预防传染病的体系,积极开展健康教育宣传活动,增强学生的自我防护意识,为学生的身心发展奠定基础。
二、主要工作
1.做好防近工作
本学期,防近工作依然是重点,我校建立学生视力档案,有连续的学生视力情况记载,对不同近视程度的学生进行分档管理;加强对近视边缘视力学生的管理。同时做好防近的宣传工作,通过板报、广播、卫生保健宣传栏等多种方式,对学生及学生家长进行宣传,努力做到近视学生数稳中有降。
2.爱牙日宣传
9月20日是爱牙日,我校与牙防所取得联系,九月份在我校开展活动,并通过板报宣传,让学生们了解牙齿的重要性,如何保护好自己的牙齿。
3.争创全省卫生标兵区
本学期将迎接卫生标兵区检查,我校要搞好环境卫生,消除致病传染源,坚持各教室由班主任老师亲自通风、消毒,加强办公室、实验室、厕所、卫生间、宿舍、食堂的卫生,及时督促检查。严格饮食卫生制度。同时按照要求整理好各个档案,按照食品卫生、健康教育等类型分类,内容完整清晰。
4、读写姿势评比活动
及时准备读写姿势评比活动,主任、各班班主任和校医经常到班级检查学生的读写姿势,对有不良习惯的学生进行积极的教育,对读写姿势不合格的同学进行专业的指导,加强学生日常行为习惯的培养,提高学生健康水平。
5.争创文明小卫士
本学期我校将结合“八要八不要”活动内容,以遵守交通秩序,争创文明小卫士为主题,开展一次主题班会,推选出优秀班级参加全区的评选。
6.做好饮食饮水工作
由负责管片的教师进行督促检查,确保饮食饮水的安全。加强二次加压水的检测,检查从业人员的健康证和学生饮用水的许可证,保障学生的健康。
我校将有序地安排一系列工作,在12月份整理好各项工作,归档,迎接年终考评。
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